Қаз   Рус  Eng

Вакансии

Перечень необходимых документов для принятия участия в конкурсе на замещение вакантных должностей

Заявление на участие в конкурсе

Личный листок

Архив вакансий

Объявление о проведении конкурса на замещение вакантных должностей товарищества с ограниченной ответственностью «Центр исследований, анализа и оценки эффективности»

14 сентября 2021 года Центр исследований, анализа и оценки эффективности объявляет конкурс на замещение следующих вакантных должностей

 Наименование должности Наименование структурного подразделения Квалификационные требования
 1 Главный эксперт Сектор научных исследований Отдела прикладных исследований Образование высшее: экономическое.

Наличие ученой степени доктора (кандидата) наук, магистра, доктора Ph.D по профилю экономика и стаж научно-исследовательской работы, в том числе на руководящей должности, не менее 3 лет.

При наличии стажа работы в органах государственного аудита и финансового контроля и/или научно-педагогической, исследовательской работы (в том числе на руководящей должности в области экономики/аудита) более 5 лет - без предъявления требований к ученой степени. Желательно знание одного иностранного языка, опыт участия в международных научных конференциях, публикации.

 2 Главный эксперт Отдел переподготовки и повышения квалификации Образование высшее: по специальности экономика, финансы, аудит.

Стаж работы по специальности не менее 3 лет.

При наличии ученой степени без предъявления требований к стажу работы.

Навыки планирования, организация и проведение курсов переподготовки и повышения квалификации работников системы государственного аудита и финансового контроля;

- проведение семинаров, тренингов в области экономики, финансов, бухгалтерского учета, аудита, менеджмента и других сферах на коммерческой основе;

- ведение базы данных слушателей, лекторов и клиентской базы данных, администрирование системы дистанционного обучения;

- сотрудничество с образовательными организациями в целях обмена опытом, проведения встреч и организации курсов по переподготовке и повышению квалификации работников;

- участие в разработке тем и образовательных программ, семинаров и тренингов, формировании материалов и проведении лекционных и практических занятий.

 3 Эксперт Отдел переподготовки и повышения квалификации На должность Эксперта назначается лицо, имеющее высшее образование и стаж работы по направлениям деятельности отдела не менее 1 года.

При наличии ученой степени без предъявления требований к стажу работы.

Навыки организации в пределах своей компетенции и участие в проведении круглых столов, семинаров, конференций, тренингов и консультаций по вопросам переподготовки и повышения квалификации работников органов государственного аудита и финансового контроля.

Срок приема документов: документы должны быть представлены в течение 7рабочих дней, которые исчисляется со следующего рабочего дня после последней публикации объявления о проведении конкурса.

Рассмотрение документов участников конкурса: Конкурсная комиссия в течение 2 рабочих дней после окончания срока приема документов рассматривает представленные документы на соответствие кандидатов квалификационным требованиям, а также условиям поступления на работу в Товарищество и принимает решение о допуске участников конкурса к собеседованию.

Список кандидатов, допущенных к собеседованию, и график проведения собеседования размещаются на интернет-ресурсе Товарищества, в течение одного рабочего дня со дня принятия решения конкурсной комиссией и не позднее одного рабочего дня до дня проведения собеседования.

Кандидаты, допущенные к собеседованию, уведомляются секретарем конкурсной комиссии о дате проведения собеседования до истечения следующего рабочего дня после принятия решения конкурсной комиссией и не позднее одного рабочего дня до дня проведения собеседования. Уведомление осуществляется по телефону, посредством направления информации на электронные адреса и мобильные телефоны участников, указанные в представленных кандидатами документах.

Участники конкурса, не получившие допуска, уведомляются об этом секретарем конкурсной комиссии в течение одного рабочего дня со дня принятия решения конкурсной комиссией.

Сроки и место проведения собеседования: Кандидаты, участвующие в общем конкурсе и допущенные к собеседованию, проходят его в Центре по адресу г. Нур-Султан, пр. Мангилик Ел, здание 8 подъезд 11 в течение трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

Расходы по участию в конкурсе (проезд к месту проведения собеседования и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами связи всех видов) кандидаты производят за счет собственных средств.

Тел. Отдела кадров. 74-16-55

Результаты конкурса товарищества с ограниченной ответственностью «Центр исследований, анализа и оценки эффективности»

6 сентября 2021 года проведено заключительное заседание Конкурсной комиссии по отбору кандидатов на занятие вакантных должностей:

1) заведующего Отделом переподготовки и повышения квалификации;

2) главного эксперта Сектора научных исследований Отдела прикладных научных исследований.

Конкурсная комиссия, рассмотрев представленные документы кандидатов, результаты тестирования и собеседования единогласно решила рекомендовать принять:

1) на вакантную должность заведующего Отделом переподготовки и повышения квалификации Утепову Сауле Саиновну;

2) на вакантную должность главного эксперта Сектора научных исследований Отдела прикладных научных исследований Нурланову Маркен Мухитовну.